金宝贝第六代概念设计店入驻喜隆多!教具早教婴幼儿宝宝

金宝贝是一家以儿童早期素质教育和家庭育儿赋能为核心的专业育儿服务企业。

秉承让“每一个孩子快乐成长,每一个家庭自信育儿”的使命,期望通过科技、学术、关爱连接儿童,为中国家庭提供科学育儿服务。

金宝贝遵循婴幼儿成长发展的客观规律和月龄特点,为孩子制定科学分阶的成长学习计划,并将通过核心课程与特色课程,让每个阶段的孩子都能发挥潜能、快乐成长。

金宝贝遵循儿童成长的客观规律和特点,科学划分月龄段,通过8大领域,53个测评维度,270+发展里程碑观察点,体系化、可持续地追踪和评估孩子的成长发展。

金宝贝2003年进入北京

发展至今

在北京地区拥有近30家直营校区

目前是北京早教行业的头部品牌

此次驻喜隆多石景山购物中心

将更丰富家长和孩子的体验

是不是好奇新开的金宝贝中心会是什么样呢?

今天小编带你一探究竟!

参观一下新加入我们的金宝贝中心

环境介绍

02.

金宝贝北京石景山中心

采用全新第六代概念设计

中心环境整体光线温和、接近自然光

简单、淳朴的令人轻松愉快

设计更贴合宝宝的成长需要

中心设计理念天马行空

将用不同颜色、不同形状、不同材质

赋予每个空间不同主题

丛林、峡谷、海洋......

教室多主题、高颜值

每个教室都充满趣味与探索性

教具介绍

03.

金宝贝北京石景山中心

焕新第5代教具

让宝宝的玩耍更具挑战

一:设备大,挑战大

为了丰富孩子的感官体验,最新教具中特地加入了回弹塑料、钢铁的材质。同时也因为钢铁材质的加入,使得教具整体升高,组合更大。教具的高部空间则给了孩子更多适合他们的体能挑战,也丰富了他们的视觉体验。

二:组合形式多,探索路径复杂

金宝贝第5代教具的每一件设备都能两两相连,设备组装后就会变得更大型。同时,每一件设备又能被独立探索。

这样,孩子们在游戏时,就能选择一件设备反复、专注地游戏,从而掌握某一项技能;也可以选择为自己设计一条探索道路,解决前行路上的各种问题,增强运动计划技能。

三:细节多元,感官体验丰富

教具玩法更多元化,不仅限于一套玩具的玩法。同时每个设备还有更多精细设计,进一步开拓宝宝的思维,挑战精细动作,每个设备都有更多惊喜发现。提升孩子的专注力和创造力。

四:特殊材料,安全系数强

教具的所有设备都兼顾挑战性及安全性,使得孩子的自信心在探索时总能被适当保护,同时独特的设备设计又引导孩子,在一遍遍探索时自然获得了更强的能力和信心。

在某些孩子容易钻的设备空间上,指导师会根据图纸建议用配套帆布将空间隔断,从而保证孩子在探索时不会踩空跌落。塑料设备的设计增加落脚、手抓摩擦点,拱面的最高处根据实际使用需求加上了防滑条,所有木质器械相连的楔形榫头都经过多次现场抓、拔、摇,安全性得到保障。

哇喔~

如此高配置的环境设施

实在是太令人惊喜了

小编都迫不及待想到门店体验了呢

小编还特意为大家洽谈到了

喜隆多PLAZA的

新店开业期间到店就有精美礼品相送

还有重磅钜惠!!!

开业首月加入金宝贝

可享1000-1600优惠立减

仅限首月!仅限喜隆多PLAZA!

有小baby的家长快快准备起来吧

带宝宝来金宝贝抢先体验!

让宝宝在金宝贝健康快乐成长!

<具体开业信息,详见店内>

点击二维码 了解更多信息

抖音号

线上商城

▲ 点击上方了解行车路线

北京市石景山区阜石路300号

010-68836666

Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.

THE END
0.中心校长和早教中心校长有什么区别早教中心校长 ¥13.4K -- 说明:中心校长和早教中心校长哪个工资高?中心校长高于早教中心校长。中心校长平均工资¥17.7K/月,2025年工资¥K,早教中心校长平均工资¥13.4K/月,2025年工资¥K,统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。 就业jvzquC41yy}/lxgwk0ipo8lcpi}fk8um1|nppp}kpzobqlmcpi3{cxokcq€iqwlzkp~jcxhjcpm0
1.20252025-2030民办早教中心行业竞争格局及发展策略研究报告目录一、民办早教中心行业现状分析 31.行业规模与增长趋势 3市场规模估算 3增长驱动因素分析 5行业生命周期阶段评估 72.市场结构与竞争格局 8主要参与者市场份额 8竞争态势分析(如价格战、产品差异化) 10行业集中度指标(如赫芬达尔赫希曼指数) 113.消费者需求与jvzquC41yy}/tnstgpjpe7hqo1vbrnw16::4:B5280nuou
2.双语幼儿园汇总:京城那些连锁幼儿园哪家强|国际学校|国际教育|学前教育双语幼儿园汇总:京城那些连锁幼儿园哪家强 (本文原载于“国际学校家长圈”微信公众号(ischoolQZ),未经授权禁止转载) 随着幼儿园连锁品牌的不断增多,大家对幼儿园连锁品牌选择的范围就越来越大,了解幼儿园连锁品牌的排名就显得至关重要。今天小编就为大家带来幼儿园连锁品牌名单,供家长们参考。 (本名单按学校名称首字母顺序排列) 北京jvzquC41gf{/ursc0eun0ls1kuiiqxq14278/97/255eql2khz€vu€x235=75;3ujvsm
3.细数6家上市公司是怎样一步步拿下幼教资产的?教育与资本结合的热潮正就早幼教相关产业的创业公司方向分布来看,可将其分为:早教中心、幼儿园、培训机构、在线教育产品、家园共育、幼儿园信息化、玩教具装备、纸质出版物、数字阅读物、电子科技产品、儿童游戏及应用、教师继续教育、亲子游、家庭教育等。每个方向都有典型的玩家,上市公司及跨界者也各有侧重地有所布局。 jvzquC41zwkrk~3eqo554<763865:8<73:?6;A
4.(春风行动)市本级招聘信息汇总金宝贝国际早教中心双语指导师 6名 21-35岁 大专及以上学历 4000-6000元 任职要求:喜欢孩子,有亲和力,基础的英语口语能力,学前教育、幼儿英语专业优先考虑 亲子游泳教练 6名 21-35岁 大专及以上学历 4000-6000元 任职要求:喜欢孩子,有亲和力,至少会一种泳姿或愿愿意从事游泳教练工作,体育生、退伍军人优先考虑。 管理岗位 3名 26jvzquC41yy}/zlxiil/exr1pg}t1mjvckr05;87234ivvq
5.班子述廉述学述职报告(通用13篇)进一步深化女性素质教育,邀请卫生、教育、早教中心、心理研究学会等部门的5位专家和2名德高望重的布维分别深入两县一市举办“提高女性素质践行德行哈密展示靓丽人生”专题宣讲活动11场次。邀请国家级工艺美术大师、新疆一品秀品有限责任公司经理钱美容女士对地区精心筛选的50名刺绣骨干进行为期一个月的免费技能培训和产品jvzq<84yyy4vpsx0eqs0hjsygpqv1::4779/j}rn
6.机关后勤工作计划(通用13篇)加强师德师风建设,提高幼师综合素质。结合机关幼儿园特点,推进园本课程研究,抓好幼教课题攻坚,力争一年一个教研新成果。强化电教化教育特色,增强幼儿教学效果。积极探索托幼一体化教育,继续尝试英才班、托小班教学,搞好精灵宝贝潜能开发中心及聪明泉早教中心的建设,扩大影响,发挥示范作用。jvzquC41yy}/fr~khctxgw3eqo5gcw|gp1npwznpiiuoiƒzqlknvc862;3979?3jvor